2023.08.04
為拓寬人才選拔渠道,充分調動員工積極性,進一步深化人才隊伍建設,構造多維度人才培育機制,最大限度盤活內部人力資源,營造公司內部“想干事的有機會、能干事的有崗位、干成事的有舞臺”。7月27日,黃岡美豐化工科技有限公司人力資源部組織開展2023年度第三次內部競聘會,本次競聘為“班長崗”。副總經理陳春宏、劉喬、生產管理部部長王文焰、副部長李剛、車間鄭主任參加,由人力資源部副部長張艷主持召開。
本次競聘會組織7名候選人進行現場答辯,前期通過自愿報名和部門推薦兩種方式,經人力資源部資格審查、績效等級評分等程序進行篩選,現場評委對競聘人員從安全、質量意識、溝通表達能力、團隊協作能力、崗位經驗等方面進行全方位綜合考察,并進行現場評分,根據評委評分排名情況,選拔產生儲備干部。
才聚美豐,筑夢未來。此次競聘會充分展現了美豐人百舸爭流,奮楫者先,千帆競發,勇進者勝的精神風貌。下一步,人力資源部將持續對關鍵人才實施系統化培養,強化五支隊伍的建設,進一步落實人才發展三年規劃,為公司健康持續及高質量發展提供強有力的人才保障。
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